howmuchworld

হোম › সূচক › বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটি

বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটি

এই সূচক কী পরিমাপ করে

আইন পরীক্ষা করা হয় বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটির মেয়াদের ভিত্তিতে: ৯৮ ক্যালেন্ডার দিন (১৪ সপ্তাহ) থেকে স্কোর পূর্ণ, বেতনসহ কোনো ছুটি না থাকলে শূন্য, অন্যথায় মধ্যবর্তী। তথ্য “Women, Business and the Law”-এর ২০২৬ সংস্করণ থেকে, যা ২০২৫ সালের ১ অক্টোবর কার্যকর লিখিত আইন বর্ণনা করে (বাস্তব প্রয়োগ বা অলিখিত প্রথা নয়)।

কীভাবে পড়বেন?

“৯৮ দিন বা তার বেশি” মানে বেতনসহ ছুটি অন্তত ১৪ সপ্তাহ; “৯৮ দিনের কম” মানে ছুটি আছে কিন্তু তা ছোট।

Ctrl + স্ক্রল চাকা: জুম · টেনে সরান: নড়ান
186দেশের তথ্য আছে
2025তথ্যের বছর

সংক্ষেপে

বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটি : ১৮৬টি দেশ ও অঞ্চলের তথ্য আছে। বিভাজন : বেতনসহ ৯৮ দিন বা তার বেশি ছুটি : 121 ; বেতনসহ ৯৮ দিনের কম ছুটি : 59 ; বেতনসহ কোনো ছুটি নেই : 6।

এই সূচক কেন গুরুত্বপূর্ণ

বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটি মায়েদের সন্তান জন্মের সময় আয় বজায় রেখে কাজ থেকে বিরতি নিতে দেয়। এর আইনি মেয়াদ তুলনা করলে দেখা যায়, আইন কাজ ও মাতৃত্বের মধ্যে কীভাবে সমন্বয় করে।

কী এই সূচকে পার্থক্য ঘটায়

মেয়াদ ভিন্ন হয় সামাজিক সুরক্ষার ঐতিহ্য, নিয়োগকর্তা বা রাষ্ট্র দ্বারা অর্থায়ন, আন্তর্জাতিক সুপারিশ এবং সময়ের সঙ্গে গৃহীত পারিবারিক নীতির সংস্কার অনুযায়ী।

পড়ার সময় সতর্কতা

শুধু লিখিত আইন পরীক্ষা করা হয়, তার প্রয়োগ নয়। বেতনের স্তর, কিছু শ্রমিককে বাদ দেওয়া এবং অতিরিক্ত ছুটি বিবেচনায় নেওয়া হয়নি। ব্যবহৃত সীমা নির্দিষ্ট ডেটাবেস সংস্করণের সীমা।

বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটি

বেতনসহ ৯৮ দিন বা তার বেশি ছুটি (121)

বেতনসহ ৯৮ দিনের কম ছুটি (59)

বেতনসহ কোনো ছুটি নেই (6)

সাধারণ প্রশ্ন

“বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটি”-এর তথ্য কোথা থেকে আসে?

তথ্য এসেছে Banque mondiale – Women, Business and the Law (WBL 2.0) থেকে। সাইটের সর্বশেষ হালনাগাদ : ৮ নভেম্বর, ২০২৬। প্রতিটি দেশের জন্য সবচেয়ে সাম্প্রতিক মানের বছরসহ দেখানো হয়।

এই সূচক কী পরিমাপ করে?

এটি দেখায় আইন বেতনসহ মাতৃত্বকালীন ছুটি দেয় কি না এবং তার মেয়াদ বিশ্বব্যাংকের নির্ধারিত রেফারেন্স সীমায় পৌঁছায় কি না।

প্রদত্ত বেতনের পরিমাণ কি বিবেচনায় নেওয়া হয়?

না। সূচক আইনে নির্ধারিত বেতনসহ ছুটির মেয়াদ দেখে, ভাতার স্তর বা তার অর্থায়ন কীভাবে হয় তা নয়।

উৎস ও হালনাগাদ

উৎস : Banque mondiale – Women, Business and the Law (WBL 2.0). সাইটের সর্বশেষ আপডেট: ৮ নভেম্বর, ২০২৬।

একই বিভাগের সূচক : নারী অধিকার